Целевое обучение как форму привлечения квалифицированных кадров поддерживает только 20% руководителей малых и средних предприятий в России. Такие данные показал опрос комитета по трудовым отношениям и рынку труда московского отделения «Опоры России». Эксперты объяснили, с чем связано нежелание МСП отправлять школьников на целевое обучение.

Согласно опросу, малый и средний бизнес скорее склонен отправлять на целевое обучение без отрыва от производства уже работающего сотрудника — подобное предложение одобрили 62% респондентов. Студентов готовы брать на практику 54% руководителей предприятий, однако к заключению договора с выпускниками школы они относятся осторожно.

Подробнее 👉🏻 https://rueconomics.ru/24021592