Impact Shares Womens Empowerment ETF

WOMN стремится фиксировать эффективность акций компаний с большой и средней капитализацией в США, которые расширяют права и возможности женщин, с характеристиками риска и доходности, аналогичными характеристикам акций компаний с большой и средней капитализацией в индексе. Провайдер исследования ESG фонда учитывает четыре фактора для расчета оценки гендерного разнообразия для каждой подходящей фирмы: гендерный баланс в руководстве и рабочей силе, равная оплата труда и баланс между работой и личной жизнью, политика, способствующая гендерному равенству, а также приверженность, прозрачность и подотчетность в отношении расширения прав и возможностей женщин. Индекс WOMN использует алгоритм оптимизации для выбора портфеля из примерно 200 компаний с наивысшими баллами при сохранении рыночных рисков и доходности. Кроме того, из индекса исключаются компании, вовлеченные в серьезные этические споры или определенные отрасли (например, производство оружия, азартные игры или табак). Индекс ребалансируется ежеквартально и обновляется ежегодно.